为了保障企业的安全和正常运营，外来人员出入厂必须遵守一定的管理规定。以下是一些常见的外来人员出入厂管理规定：
1. 申请手续：外来人员在进入企业之前，必须提前向企业申请，并填写相关的申请表格。申请表格中需要提供个人基本信息、来访目的、预计停留时间等内容。企业会根据申请情况进行审核，并决定是否批准外来人员的进入。
2. 证件要求：外来人员在进入企业时，必须携带有效的身份证件，并在进入时出示给企业的安保人员进行核验。身份证件可以是身份证、护照或其他有效证件。企业会将外来人员的身份证件信息记录在访客登记簿中，以备查验。
3. 安全检查：外来人员在进入企业之前，需要接受安全检查。安保人员会对外来人员进行身体安全检查，以确保不携带危险物品进入企业。外来人员需要配合安保人员的工作，并主动将随身携带的物品进行检查。
4. 临时工作证：对于需要长时间在企业内工作的外来人员，企业会发放临时工作证。临时工作证上会标明外来人员的姓名、照片、工作单位等信息。外来人员需要佩戴临时工作证，以便在企业内进行工作时进行身份验证。
5. 临时停留区域：外来人员在进入企业后，只能进入被授权的区域。企业会根据外来人员的来访目的，确定其可以进入的区域范围。外来人员不得擅自进入未经授权的区域，否则将被视为违规行为。
6. 离开手续：外来人员在离开企业时，需要向企业进行登记。外来人员需要在离开时将临时工作证归还给企业，并在访客登记簿上进行签退。企业会对外来人员的离开进行核验，确保所有外来人员都已安全离开。
外来人员出入厂管理规定的目的是为了保障企业的安全和秩序。企业需要严格执行这些规定，并加强对外来人员的管理和监督。只有这样，才能确保企业的正常运营，并保护企业的利益和员工的安全。外来人员也应该自觉遵守这些规定，以维护企业的形象和信誉。
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