员工离职协议书

甲方（公司）： [公司全称]  
乙方（员工）： [员工姓名]  

鉴于甲乙双方基于平等自愿的原则，就乙方离职事宜达成如下协议：

一、协议背景  
乙方因个人原因向甲方提出离职申请，甲方经考虑同意乙方的离职请求。为确保双方权益，明确责任，特订立本协议。

二、离职日期  
乙方将于[离职日期]正式离职，在此之前，乙方应完成所有工作交接，并确保工作连续性。

三、工作交接  
乙方需在离职前与甲方指定的人员进行工作交接，包括但不限于文件、资料、项目进度等，确保甲方业务不受影响。

四、薪资结算  
甲方将按照国家相关法律法规及公司规定，结算乙方至离职之日的所有薪资及福利。

五、保密义务  
乙方承诺，在离职后将继续遵守与甲方签订的保密协议，不泄露甲方的商业秘密和员工信息。

六、竞业限制  
根据双方先前签订的竞业限制协议，乙方在离职后[竞业限制期限]内，不得在与甲方业务相竞争的公司任职或自营相同业务。

七、解除劳动关系  
自乙方离职之日起，甲乙双方的劳动关系即告解除，甲方不再承担乙方的任何社会保险及福利责任。

八、其他约定  
1. 乙方离职后，甲方将按照法律规定为乙方出具离职证明。
2. 乙方离职后，不得以甲方员工身份对外进行任何活动。
3. 双方确认，本协议的签订不存在任何胁迫、欺诈等情形，是双方真实意愿的表达。

九、争议解决  
因执行本协议所发生的任何争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、协议生效  
本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方代表（签字）：_________  
乙方（签字）：_________  
日期：____年__月__日



以上为员工离职协议书的模板，具体内容需根据实际情况进行调整。在使用时，请确保所有信息准确无误，并由双方签字确认。此协议书仅供参考，具体法律效力请咨询专业法律人士。

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